சர்வதேச செய்திகளை உடைத்தல் வணிக பயணம் அரசு செய்திகள் முதலீடுகள் செய்தி மக்கள் மறுகட்டமைப்பு தாய்லாந்து பிரேக்கிங் நியூஸ் சுற்றுலா பயண இலக்கு புதுப்பிப்பு பயண ரகசியங்கள் பயண வயர் செய்திகள் இப்போது பிரபலமானவை பல்வேறு செய்திகள்

அற்புதமான தாய்லாந்து சுற்றுலா தொழிலாளர் முகங்களில் புன்னகையைத் தர வேண்டும்

"ஒரு பச்சை தயாரிப்பாளருக்கு கடை வாடகைக் கட்டணத்தில் குறைப்பு கிடைத்தது. ஆனாலும், அவர் தற்காலிகமாக கடையை மூடிவிட்டு மீண்டும் தனது சொந்த ஊருக்குச் சென்றார். இந்த நேரத்தில், அவர் தனது கலைத் திறனைப் பயன்படுத்தி கையால் பரிசுகளை உருவாக்கி அவற்றை சந்தையில் விற்கிறார். ஆன்லைன் மார்க்கெட்டிங் மற்றும் விற்பனை குறித்த பாடத்தையும் எடுத்தார். ”

- ஜே.ஜே., டூர் வழிகாட்டி, சியாங் மாய்

"இந்த உள்ளூர் சுற்றுலா வழிகாட்டி நெருக்கடியை சரிசெய்து, புதிய விஷயங்களை முயற்சிக்க அவருக்கு ஒரு பிரகாசமான வாய்ப்பாக மாற்றியுள்ளது. அவர் இப்போது ஒரு யூடியூபராக இருக்கிறார், ஃபூக்கெட்டில் உள்ள சுற்றுலா தலங்கள் பற்றிய தகவல்களைப் பகிர்ந்துகொள்கிறார் மற்றும் COVID-19 நிலைமை பற்றிய பயனுள்ள தகவல்களை வழங்குகிறார். உள்வரும் சர்வதேச சுற்றுலாப் பயணிகளுக்கும் அவர் தயாராக இருப்பார். ”

- கேட், டூர் கையேடு, ஃபூகெட்


பிரபலமான தாய் சுற்றுலா தலங்களில் உள்ள பல முறைசாரா தொழிலாளர்கள் தொற்றுநோய்களின் போது தங்கள் சொந்த ஊர்களுக்குத் திரும்பினர், இருவரும் குடும்பத்தை ஆதரிப்பதற்கும் மாற்று வேலைகளைக் கண்டுபிடிப்பதற்கும். எவ்வாறாயினும், இந்த உயிர்வாழும் உத்தி, COVID-19 க்குப் பிறகு சுற்றுலாவுக்கு ஒரு சவாலாக உள்ளது, ஏனெனில் இடங்கள் மகத்தான மூளை வடிகால் பாதிக்கப்படுகின்றன. தொழிலாளர்கள் தாங்கள் கண்டறிந்த புதிய வேலைகளில் மகிழ்ச்சியாக இருக்கிறார்கள், அல்லது வெறுமனே சுற்றுலாவை விட்டு வெளியேறி, திரும்பி வரத் திட்டமிடவில்லை.

"ஒரு நேர்காணல் செய்பவர் ஒரு ஹோட்டலில் பணிபுரிந்தார், ஆனால் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டார். அவர் இப்போது ஒரு தாய் உணவுக் கடையை வைத்திருக்கிறார், அது ஹோட்டலை விட நிலையான வேலை. இப்போது அவர் மீண்டும் சுற்றுலா வணிகத்திற்கு செல்லமாட்டார். ”

- ஜிப், டூர் கையேடு, பாங்காக்

"மீண்டும் திறக்கப்பட்ட பின்னர் வேலைக்குத் திரும்புவதற்கு போதுமான சுற்றுலா வழிகாட்டிகள் எங்களிடம் இருக்கிறதா என்பது எங்களுக்குத் தெரியவில்லை, ஏனென்றால் அவர்களில் பெரும்பாலோர் புதிய வேலைகளைக் கண்டறிந்து வேறு ஏதாவது வேலை செய்கிறார்கள்."

- டிஸ்கோவா, டி.எம்.சி.

முறைசாரா சுற்றுலா வழங்கல் சங்கிலிக்கு தேவையான உதவி வகைகளை நன்கு புரிந்துகொள்வதற்காக, இந்த ஆராய்ச்சி தனியார் துறை மற்றும் சிவில் சமூகத்தையும் கலந்தாலோசித்தது. முறைசாரா தொழிலாளர்களுக்கு அவர்கள் எவ்வாறு ஆதரவை வழங்க முடியும் என்று கேட்கப்பட்டபோது, ​​மூன்று இலக்கு மேலாண்மை நிறுவனங்கள் (டி.எம்.சி) இந்த நேரத்தில் நம்பமுடியாத அளவிற்கு கடினமாக இருக்கும் என்று தெரிவித்தன, அவர்களும் போராடுகிறார்கள். தி.மு.க.க்கள் பெரிதும் குறைக்கப்பட்ட ஊழியர்கள், மணிநேரம், சம்பளம் மற்றும் பட்ஜெட்டில் செயல்படுகின்றன. ஆகையால், அவர்கள் உதவ தயாராக இருந்தாலும், எடுத்துக்காட்டாக அறிவு பரிமாற்றம் அல்லது பிற வகையான ஆதரவின் மூலம், இது நிதியுதவியால் மட்டுமே சாத்தியமாகும்.

"முறையான துறை கூட ஆதரவு இல்லாவிட்டால் முறைசாரா தொழிலாளர்களுக்கு நாங்கள் எவ்வாறு உதவிகளையும் நிதியையும் பெற முடியும்?"

- எக்ஸோ டிராவல், டி.எம்.சி.

"தயாரிப்பு பன்முகப்படுத்தல், சந்தைப்படுத்தல், தயாரிப்பு மேம்பாடு மற்றும் பிறவற்றைப் பற்றிய தகவல்களை வழங்குவதன் மூலம் முறைசாரா தொழிலாளர்களுக்கு உதவுவதில் நாங்கள் மகிழ்ச்சியடைகிறோம் - எங்களுக்கு நிதி உதவி இருந்தால்."

- கிரி டிராவல், டி.எம்.சி.

சிவில் சமூகத்தைப் பொறுத்தவரை, நான்கு தன்னார்வ தொண்டு நிறுவனங்கள் COVID-19 இன் போது பாதிக்கப்படக்கூடிய சமூகங்களுக்கு தேவையான ஆதரவை வழங்குவதற்கான புதிய வழிகளைத் தழுவுவதாக அறிவித்தன. எடுத்துக்காட்டாக, உணவுப் பாதுகாப்புடன் செயல்படும் ஒரு அமைப்பு - முன்பு பெரிய ஹோட்டல் சங்கிலிகளிலிருந்து உணவைச் சேகரித்து தேவைப்படும் உள்ளூர் சமூகங்களுக்கு விநியோகித்தது. முதல் பூட்டுதலுக்குப் பிறகு, இந்த உபரி உணவை ஹோட்டல்களால் இனி வழங்க முடியாததால், இந்த அமைப்பு ஆக்கப்பூர்வமாக இருக்க வாய்ப்பைப் பெற்று, ஹோட்டல்களின் விருந்தினர்களுக்கு ஒரு சமூக சமையல் அனுபவத்தை உருவாக்கியது - சுற்றுலாவுக்கு திரும்பிய பின்னரும் பராமரிக்கக்கூடிய ஒரு யோசனை சாதாரண. ஆயினும்கூட, தன்னார்வ தொண்டு நிறுவனங்கள் முறைசாரா தொழிலாளர்களுக்கு சமூக பாதுகாப்பு சலுகைகளுக்கான மட்டுப்படுத்தப்பட்ட அணுகலைக் கொண்டிருப்பதால் அவர்களுக்கு கூடுதல் நிதி உதவி தேவை என்பதை வலியுறுத்தின.

நேர்காணல் செய்யப்பட்ட ஒரு தன்னார்வ தொண்டு நிறுவனம் முறையான மற்றும் முறைசாரா ஊழியர்களுக்கான உலகளாவிய சமூக பாதுகாப்பு முறையை ஊக்குவித்தது. சுற்றுலாத்துறையினருக்கு இது மிகவும் முக்கியமானது, ஏனெனில் தொழிலாளர்கள் பெரும்பாலும் முறையான மற்றும் முறைசாரா வேலைகளில் இருந்து முன்னும் பின்னுமாக மாறுகிறார்கள். இதன் விளைவாக, அரசாங்க பிரச்சாரங்களும் ஆதரவும் தேவைப்படும் அனைத்து தொழிலாளர்களையும் சமமாக அடையவில்லை: சில ஊழியர்கள் ஒன்றுக்கு மேற்பட்ட திட்டங்களிலிருந்து ஆதரவைப் பெறலாம், மற்றவர்களுக்கு எந்த ஆதரவும் கிடைக்காது.

"சுற்றுலாவுடன் ஒத்துழைக்க பெரும் சாத்தியங்கள் உள்ளன. சுற்றுலா நிறுவனங்களுடன் வெற்றிகரமான கூட்டாண்மைகளை உருவாக்க தன்னார்வ தொண்டு நிறுவனங்கள் ஒப்பந்தம், பயிற்சி மற்றும் செயல்பாடுகள் மற்றும் செயல்பாடுகளின் நெறிமுறைகள் தேவை. ”

- பாங்காக்கின் வாழ்வாதார அறக்கட்டளையின் அறிஞர்கள்

ஆராய்ச்சியை முடிக்க மற்றும் அதன் கண்டுபிடிப்புகளை உறுதிப்படுத்த, மார்ச் 23, 2021 அன்று ஒரு தொழில் வட்டவடிவம் நடைபெற்றது, மேலும் சுற்றுலா வழிகாட்டிகள், இலக்கு மேலாண்மை நிறுவனங்கள் (டி.எம்.சி), அரசு சாரா நிறுவனங்கள் (என்.ஜி.ஓ), ஐரோப்பிய சுற்றுப்பயண ஆபரேட்டர்கள், தூதரகம் உள்ளிட்ட அனைத்து தொடர்புடைய பங்குதாரர்களையும் உள்ளடக்கியது. தாய்லாந்தில் சுவிட்சர்லாந்து மற்றும் தாய் சமூக மேம்பாட்டு நிறுவனங்கள். 

கலந்துரையாடலின் போது, ​​வழிகாட்டிகள் மற்றும் ஓட்டுநர்கள் போன்ற முறையான மற்றும் முறைசாரா சுற்றுலா விநியோகச் சங்கிலியிலிருந்து முக்கிய பணியாளர்களைத் தக்க வைத்துக் கொள்ள வேண்டியதன் அவசியத்தை தி.மு.க. டி.எம்.சி க்கள் பகிர்ந்து கொள்ளும் அத்தகைய ஒரு மூலோபாயம், வேலைவாய்ப்பை வழங்கும் மற்றும் ஹோஸ்ட் சமூகங்களுக்கு திருப்பித் தரும் நுண் வணிகங்களை உருவாக்க உற்சாகமான தொழிலாளர்களை ஆதரிப்பதாகும். இத்தகைய நுண்ணிய வணிகங்கள் உள்ளூர் சப்ளையர்களாக புதிய சுற்றுலா தயாரிப்புகளை உருவாக்கும் திறனைக் கொண்டுள்ளன. அத்தகைய வட்ட விநியோகச் சங்கிலி குறைந்த சார்புநிலையின் மூலம் பின்னடைவை உருவாக்குகிறது.

இறுதியாக, அனைத்து சுற்று அட்டவணையில் பங்கேற்பாளர்கள் சர்வதேச சுற்றுலா மீண்டும் தொடங்கியவுடன் சுற்றுலா தொழிலாளர்கள் மற்றும் பயணிகளின் பாதுகாப்பை உறுதி செய்வதில் கவலைகளை எழுப்பினர். சர்வதேச சுற்றுலாவை பாதுகாப்பாகவும் வெற்றிகரமாகவும் மீண்டும் திறக்க அனைவரும் ஒப்புக் கொண்டனர், இப்போது (ஏப்ரல் 2021) முதல் அடுத்த ஆண்டு வரை உற்சாகமான முறையான மற்றும் முறைசாரா தொழிலாளர்களுக்கு ஆதரவு தேவை. இது தாய்லாந்தில் அர்த்தமுள்ள சர்வதேச சுற்றுலா 2 ஆம் ஆண்டின் Q2022 ஐ (அல்லது அதற்குப் பிறகும்) திரும்பத் தொடங்கும் என்ற அனுமானத்தின் அடிப்படையில் அமைந்துள்ளது. கூடுதலாக, தாய் தடுப்பூசி திட்டம் அடுத்த ஆண்டு வரை முடிக்கப்படாது என்று கருதப்படுகிறது. இந்த அனுமானங்கள் சுகாதாரத் தரங்கள், தயாரிப்பு மேம்பாடு, வணிகத் திட்டமிடல், சந்தைப்படுத்தல், புதிய பயணப் போக்குகள் மற்றும் புதிய சுற்றுலா நடத்தை பற்றிய பயிற்சிகள் உள்ளிட்ட திட்டங்கள் மூலம் சுற்றுலா விநியோகச் சங்கிலியை ஆதரிப்பதற்கான முக்கியமான தேவையை வலுப்படுத்துகின்றன. இத்தகைய திட்டங்கள் வெற்றிகரமாக இருக்க, அவை முக்கிய தொழிலாளர்களை தக்கவைத்துக்கொள்வதை ஆதரிப்பதும், சுற்றுலாவை பாதுகாப்பாக மீண்டும் திறப்பதற்கான திறனை உயர்த்துவதும் அவசியம். 

ஆராய்ச்சி முடிவுகளின் அடிப்படையில், தாய் சுற்றுலா நடவடிக்கைகள் மற்றும் உத்திகள் ஆகியவற்றின் மூலம் மட்டுமே வலுவாக மீள முடியும் என்று முடிவு செய்யலாம், இதில் மல்டிசெக்டர் ஈடுபாடு, தொழிலாளர்களை தக்கவைத்துக்கொள்வதற்கான ஒரு திட்டம், பல்வேறு வகையான பயிற்சி பட்டறைகளின் அமைப்பு, நிதி உதவி டி.எம்.சி மற்றும் தன்னார்வ தொண்டு நிறுவனங்கள். மிக முக்கியமாக, எந்தவொரு செயலிலும் முறைசாரா சுற்றுலாத் துறை இருக்க வேண்டும். அவற்றை இனி கவனிக்க முடியாது.

ஆர்வமுள்ள தரப்பினர் இந்த ஆராய்ச்சி திட்டம் மற்றும் விளைவுகளைப் பற்றி மேலும் அறியலாம், மேலும் வெபினாரில் பதிவு செய்வதன் மூலம் விவாதத்தின் ஒரு பகுதியாக இருக்க முடியும், “COVID-19 தாய் சுற்றுலா விநியோகச் சங்கிலியில் பாதிப்புகள் ”, மே 6, 2021 அன்று நடைபெறுகிறது 03:00 PM பாங்காக். பதிவு இங்கே கிளிக் செய்யவும் இந்த வெபினருக்கு முன்கூட்டியே.

Print Friendly, PDF & மின்னஞ்சல்

ஆசிரியர் பற்றி

ஜூர்கன் டி ஸ்டெய்ன்மெட்ஸ்

ஜூர்கன் தாமஸ் ஸ்டெய்ன்மெட்ஸ் ஜெர்மனியில் (1977) பதின்வயதினராக இருந்ததால் தொடர்ந்து பயண மற்றும் சுற்றுலாத் துறையில் பணியாற்றினார்.
அவர் நிறுவினார் eTurboNews 1999 இல் உலகளாவிய பயண சுற்றுலாத் துறையின் முதல் ஆன்லைன் செய்திமடலாக.