ஜூலியா கிரானென்பெர்க் ஃப்ராபோர்ட் ஏஜியின் புதிய எதிர்கால நிர்வாகக் குழு உறுப்பினராக நியமிக்கப்பட்டார்

ஃப்ராபோர்ட் பட உபயம் ஃபிராபோர்ட் ஸ்கேல்ட் e1647291126924 | eTurboNews | eTN
பட உபயம் Fraport
ஆல் எழுதப்பட்டது லிண்டா எஸ். ஹோன்ஹோல்ஸ்

ஜூலியா கிரானென்பெர்க் இணைகிறார் ஃப்ராபோர்ட் மனித வளங்களுக்கு (HR) பொறுப்பான புதிய குழு உறுப்பினராகவும், தொழிலாளர் உறவுகளின் நிர்வாக இயக்குனராகவும் AG இன் நிர்வாகக் குழு. இன்று (மார்ச் 14) நடந்த கூட்டத்தில் நிறுவனத்தின் மேற்பார்வை வாரியம் இதை முடிவு செய்தது. செப்டம்பர் 30, 2022 அன்று வயது அடிப்படையில் ஓய்வு பெறவுள்ள மைக்கேல் முல்லருக்குப் பிறகு அவர் பதவியேற்பார்.

திருமதி கிரானென்பெர்க் 2007 இல் எசென் சார்ந்த எரிசக்தி நிறுவனமான RWE இல் சேர்ந்தார், அங்கு அவர் பல்வேறு மனிதவள மேலாண்மை பதவிகளை வகித்தார். RWE அதன் செயல்பாடுகளை தனித்தனி நிறுவனங்களாகப் பிரித்த பிறகு, அவர் 2016 இல் Innogy SE இல் சேர்ந்தார். முழு Innogy குழுமத்திற்கும் HR டெவலப்மெண்ட் மற்றும் உயர் நிர்வாக நிர்வாகத்தின் தலைவராக பணியாற்றினார், 40,000 பணியாளர்கள் மற்றும் மேலாளர்களின் வளர்ச்சிக்கு அவர் பொறுப்பேற்றார். மூத்த நிர்வாகிகள்.

E.ON குழுமத்தால் Innogy ஐத் தொடர்ந்து கையகப்படுத்தியதைத் தொடர்ந்து, ஏப்ரல் 2018 முதல் இரு நிறுவனங்களின் HR செயல்பாடுகளை ஒருங்கிணைப்பதில் Kranenberg முக்கியப் பங்காற்றினார். மார்ச் 2020 இல், வாங்குதல், சொத்து மற்றும் சுற்றுச்சூழல் பாதுகாப்பு ஆகியவற்றுடன் HRக்கான நிர்வாகப் பொறுப்புகளை ஏற்க Avacon AG-க்கு சென்றார்.

ஃப்ராபோர்ட் ஏஜியின் வருங்கால நிர்வாகக் குழு உறுப்பினர் ஜூலியா கிரானென்பெர்க் திருமணமானவர் மற்றும் 10 வயது மகன் உள்ளார்.

Fraport AG மேற்பார்வை வாரியத் தலைவரும், ஹெஸ்ஸின் நிதி அமைச்சருமான Michael Boddenberg, நிர்வாகத் தேர்வில் தான் மிகவும் திருப்தி அடைந்ததாக அடிக்கோடிட்டுக் காட்டினார். "நாங்கள் பல உயர் திறன் கொண்ட வணிகத் தலைவர்களை அறிந்தோம், ஆனால் இறுதியில்..."

"ஜூலியா கிரானென்பெர்க் ஒரு பெரிய உள்கட்டமைப்பு நிறுவனத்தில் தனது மாறுபட்ட அனுபவத்தைப் பெற்றதால் தனித்து நின்றார், அங்கு அவர் பலவிதமான உருமாற்ற செயல்முறைகளை ஆதரித்தார்."

"அவளுடைய நேரடியான தொழில்முறை மற்றும் மனித அணுகுமுறையால் நான் ஈர்க்கப்பட்டேன்."

Boddenberg மேலும் வெளிச்செல்லும் நிர்வாக இயக்குனர் தொழிலாளர் உறவுகளின் சேவைகளை பாராட்டினார்: "மைக்கேல் முல்லர் வெளியேறியதன் மூலம், Fraport AG தனது கிட்டத்தட்ட 40 வருட விமான நிலைய அனுபவத்துடன், முக்கிய பங்கு வகித்த ஒரு தலைசிறந்த தலைவரை இழக்கிறார். Fraport AG ஐ வெற்றியடையச் செய்தது அது இன்று என்று. குறிப்பாக, ஊழியர்களின் நலன்களைப் பாதுகாப்பது - நல்ல நேரங்களிலும் மற்றும் விமானப் போக்குவரத்துத் துறையின் நெருக்கடியான ஆண்டுகளில் - எப்போதும் அவரது இதயத்திற்கு நெருக்கமான விஷயமாக இருந்தது. திரு.முல்லரின் சிறப்பான பணி, அர்ப்பணிப்பு மற்றும் ஒத்துழைப்பிற்காக நான் நன்றி தெரிவித்துக் கொள்கிறேன், மேலும் எதிர்காலத்தில் அவருக்கு அனைத்து நல்வாழ்த்துக்களையும் கடவுளின் ஆசீர்வாதங்களையும் விரும்புகிறேன்.

மைக்கேல் முல்லர் அக்டோபர் 2012 இல் ஃப்ராபோர்ட் நிர்வாகக் குழுவில் சேர்ந்தார். அதன் பின்னர், அவர் தரை சேவைகள், மனித வளங்கள் மற்றும் உள் தணிக்கை ஆகியவற்றிற்கான குழு பொறுப்பை வகித்துள்ளார். 1984 இல், திரு. முல்லர் FAG இல் சேர்ந்தார், முன்பு பிராங்பேர்ட் விமான நிலைய இயக்க நிறுவனம் என்று அழைக்கப்பட்டது. 1993 முதல், அவர் பல நிர்வாக மனிதவளப் பாத்திரங்களை வகித்தார். பொருளாதாரத்தில் பட்டதாரியான முல்லர், 1997ல் மனித வளத் தலைவராக நியமிக்கப்பட்டார். 2009ல், ஃப்ராபோர்ட் ஏஜியில் கிரவுண்ட் சர்வீசஸ் தலைவராக நியமிக்கப்பட்டார்.

<

ஆசிரியர் பற்றி

லிண்டா எஸ். ஹோன்ஹோல்ஸ்

லிண்டா ஹோன்ஹோல்ஸ் ஆசிரியராக இருந்துள்ளார் eTurboNews பல ஆண்டுகளாக. அனைத்து பிரீமியம் உள்ளடக்கம் மற்றும் பத்திரிகை வெளியீடுகளுக்கு அவர் பொறுப்பு.

பதிவு
அறிவிக்க
விருந்தினர்
0 கருத்துரைகள்
இன்லைன் பின்னூட்டங்கள்
எல்லா கருத்துகளையும் காண்க
0
உங்கள் எண்ணங்களை விரும்புகிறேன், தயவுசெய்து கருத்து தெரிவிக்கவும்.x
பகிரவும்...